公司轉讓后，員工可以要求賠償嗎？

提問人：匿名
2021-12-03 11:56

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  張金宇資深財稅專家
  中經慧稅 • 聯貝財務

  公司轉讓后，員工可以要求賠償。
  

  引用資料：股權轉讓時股東不在怎么辦

  解決時間：2021-12-03 13:55
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  張麗麗財稅銷售經理
  聯貝財務#1樓
  2021-12-03 13:32

  老員工的利益不受轉讓的損害。根據《勞動合同法》，不影響勞動合同的履行，公司不需要向員工支付經濟補償。

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  裴紫玲銷售經理
  聯貝財務#2樓
  2021-12-03 13:08

  公司轉讓，老員工被辭退，可以得到補償。

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  王依高級HR顧問
  聯貝財務#3樓
  2021-12-03 12:44

  公司轉讓，只更換勞動合同主體，不影響勞動合同繼續履行的，公司不需要補償。轉讓后解除勞動合同的，員工可以要求經濟補償。

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  盧春花高級建筑師
  聯貝財務#4樓
  2021-12-03 12:20

  公司法定代表人或工廠名稱的更改或收購不能影響員工的勞動合同。你的勞動合同是連續計算的，員工不能要求公司支付經濟補償。